9月16日上午，由县纪委牵头的脱贫攻坚“百日提质”专项行动第三次干部帮扶工作集体约谈会召开。会议由县纪委副书记、监委副主任曹家兴主持。

会议宣读了县纪委、县委组织部、县脱贫攻坚指挥部办公室关于对城关、赵湾、构元战区38名包户帮扶干部工作不严不实情况的督查通报;对县住建局、县税务局、县工商联、县医院四个县直部门和单位共17名县委督查组发现问题户涉及的包帮干部进行了集体约谈。

曹家兴在约谈讲话中说，当前，在整县脱贫摘帽达标工作进入最后阶段，在“百日提质”专项行动掀起高潮时刻，干部帮扶工作不应该也不能出现问题，应进一步增强警醒意识，立即整改，快速实现风险清零。一是站位务必讲政治。要认清问题的危害性，当前脱贫攻坚摘帽验收日益临近，问题若不及时整改，会导致“一朝失误全盘皆输”的严重后果;要认准问题的根源，根源主要在于个人认识不清，领导重视不够，投入精力不多，大而化之、心存侥幸;要主动认领问题，通报反映的问题，要主动对号入座、立即整改，要举一反三、自查自纠，确保万无一失。二是整改务必高标准。要逐户逐项逐人改，按照县上“百日提质”专题安排和领导驻镇指挥、干部下沉一线以及“三比一提升”的要求，不漏项、不漏户、不漏人;要从严对标对表改，逐户逐项逐人对照标准和要求认真改;要紧扣时间节点改，在9月20日前各自存在的问题必须全面达标。三是督查务必盯到位。约谈对象存在的问题，被通报的单位要给整改人员时间、督促人员到岗到位整改;分管领导要协同驻村帮扶工作队指导帮扶人员整改，确保工作不走弯路、整改质量达标;整改结束后，所在单位和驻村工作队要检查验收，确保整改有结论，不合格不收兵。四是纪律务必再从严。时间越来越紧迫，形势越来越逼人，执纪越来越严格，干部被约谈的情况县纪委将记录在案，在后续督查验收和纪委监督检查中若发现整改不到位，将同步追究当事人和单位分管领导责任。

会议要求，各镇各单位要严格执行《关于县级领导驻镇指挥、干部下沉一线帮扶的意见》要求，加强包户帮扶干部管理，切实传导压力，督促干部迅速深入一线，逐户对标对表，认真全面自查，确保各项工作达标;全县各级帮扶干部要引以为戒，用务实的工作作风，按照县委总体部署和具体要求，积极主动深入开展帮扶工作，切实找准问题，逐项查缺补漏，务必取得实效，确保高质量顺利完成整县摘帽目标任务。

据悉，县纪委、县委组织部、县脱贫攻坚指挥部办公室此次通报中涉及镇级的21名干部已由所在战区同步进行了约谈。