作者:时民益
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发布时间:2017-08-17 10:41
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今年以来,旬阳高新区狠抓党风廉政建设工作,着力提升单位干部素质,确保高新区建设各项工作顺利开展。
一是抓廉政教育。组织干部学习“一章一法两条例一准则”,通过网络党支部等形式及时推送学习内容,让干部在潜移默化中受到廉政教育,增强干部职工遵纪守法的自觉性。
二是抓日常管理。坚持贯彻落实中、省、市、县各项规定,在重要节假日发布廉政提醒短信。结合岗位实际,对标八大机关病,狠抓日常工作管理,严格落实“日考评、周汇总、月通报”工作制度,并对单位存在的“慵懒散”问题开展问责。
三是抓风险防控。从机关管理、项目建设、企业服务和招商引资四个方面,列出31项可滋生风险的环节和问题,制定防控措施,明确责任领导、责任人和责任部室,切实预防腐败。
四是抓制度建设。剖析工作不足之处,借鉴他人典型经验,源头抓起,在党风廉政建章立制上下功夫。通过健全和完善规范的管理制度、广泛的监督制度、科学的考评制度,形成党风廉政建设和反腐败工作长效机制,树立良好的单位形象。