作者:徐鹏程 康小莉
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发布时间:2015-07-10 16:05
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旷工扣分,迟到早退扣分,搬弄是非、搞不团结扣分;在省市县获奖的加分、工作有创新的加分......
这是旬阳县档案局深入贯彻落实县委全委会和全县绩效考评会议精神而制定的目标责任考核系列标准,旨在细化量化任务,目标责任到人,让每一名干部都肩上有担子,身上有责任,心中有担当,以达到全员绩效考评,治庸治懒治散。实施办法由考核目标、考核项目、组织实施、加减分办法、奖惩措施五大项组成,特别是加减分办法的七个小项,不仅可以约束每一位干部职工的行为规范,促进工作效能,而且能有效激励干部职工开动脑筋,务实创新,让老实人不吃亏,让实干者得奖励,切实把工作落到实处,以实际效能践行“三严三实”精神。