抓党建重在统筹，贵在持续，难在严实，求在成效。今年以来，双河镇以“推进五个一，深化转带促”为基层党建的思路和目标，丰富实践载体，拓展精神内涵，引领各项工作追赶超越，凸显党建“龙头”作用。

一线法，转作风。以“先锋行动党旗红，争先进，创品牌”为主题，在机关单位支部中全面开展“党旗红，在一线;当先锋，我在做”亮岗践诺实践活动。推行“周安排、周晾晒、周小结;月检查、月评比、月通报;季督查、季考核、季问责”工作模式，加强日常管理，提升工作效能，促使党员干部沉在一线，主动作为，以作风转变赢取工作蜕变。

一办法，带队伍。继续总结提炼金盆村党员百分制的有益做法，更新补充考核内容，在农村支部中全面推行实施。围绕脱贫攻坚、新民风建设、生态保护等焦难点问题，以党员为“纽扣”，运用“三会一课”、网络支部、远程教育等管理平台，设岗定责，从实考核，着力发挥无职党员的帮联带作用。

一机制，促脱贫。拓宽“党建+”系统思维，聚焦脱贫攻坚中产业发展无可靠路径、稳定增收无长效机制等共性问题，充分挖掘资源优势，广泛撬动社会资本，以党支部+合作社+贫困户、党支部+能人大户+贫困户、党支部+小微企业+合作社为思路，因村而异，灵活方式，逐步健全规范，加强协调运转，达到村村有“党建+X”经营主体，吸纳所有贫困户参与，共享共赢，抱团发展。

一制度，强治理。以群众路线为根本，坚持按月召开村民小组会议这一工作制度，做到每月有安排、有内容、有重点、有成效，通过广泛宣传政策、答疑解惑、沟通交流、掌握民意，把各项工作的知情权、话语权、监督权交付于人民群众，实现干群之间的良性互动，拉近了工作距离，增进了群众感情，从源头上降低了信访矛盾发生率，助推了民风建设、和谐稳定。

一提升，筑堡垒。持续推进基层党组织建设提升年各项重点工作任务，逐支部研判分析党建工作的薄弱和短板，坚持硬件达标、软件齐全，分层分类把关指导，清单定责销号管理，着重在村干部教育培训、党风廉政建设、后进支部整顿、活动场所建修等工作上出实招，求实效，同时加强支部之间的平衡推进，努力实现支部功能、规范水平、作用发挥、引领成效的同步提升，凸显党建工作的有形作用与无形力量。