今年以来，仁河口镇纪委狠抓问题节点，严防“灯下黑”，通过抓教育、强管理，定制度，勤检查等方式，多措并举，筑牢拒腐防变的思想防线，为打造“忠诚、干净、担当”的纪检监察干部队伍打下坚实基础。

教育先行，筑牢思想防线。结合“两学一做”学习教育，组织纪检干部认真学习《中国共产党问责条例》《中国共产党纪律处分条例》《中国共产党廉洁自律准则》;组织观看廉洁警示教育片，使纪检干部充分认识党风廉洁建设的重要意义，进一步提高纪检监察人员廉洁自律和拒腐防变的自觉性。

科学管理，夯实执纪基础。进一步健全岗位责任体系，夯实纪委委员职责，形成权力层层分解、工作环环相扣、责任相互制约的科学严密的管理体系，避免和解决“淡化责任，疏于管理”的问题;纪委书记逐人约谈镇纪委委员，促使纪检干部带头落实中央八项规定精神，在廉洁自律方面做到率先垂范。

制度保障，提升监督效果。以开展作风纪律整顿为契机，认真查摆廉洁风险点，梳理制度漏洞，健全规章制度。采取明察暗访、发放征询意见函、召开座谈会等形式，向广大党员干部征求纪检干部廉洁自律情况、服务情况等问题线索，及时掌握苗头性问题，杜绝系统内产生腐败问题。

督察检查，接受内外监督。着重抓内部建设，不定期对系统内纪律作风情况、落实《八项规定》精神及《廉洁自律准则》情况进行突击检查，及时进行通报，并将各项指标纳入年终个人绩效考核办法进行考核。同时，注重外部监督，通过设立举报箱、公布举报电话、发放征求意见卡和意见函等多种形式，拓宽外部监督渠道，并且把监督内容扩展到政风行风建设、党风廉洁建设、软环境建设等各个方面，切实提升党风廉洁建设工作水平。