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把好选人用人“入关口”——旬阳农商银行组织任前廉政考试

作者:刘佳兴      来源:旬阳农商银行     发布时间:2022-04-19 08:19     点击数: 次     字体:      【打印文章】

“考试即将开始,请大家认真对待,独立作答,严格遵守考场纪律......”4月17日下午,随着监考人员宣读考试事项,旬阳农商银行拟提拔的15名中层管理人员任前廉政考试正式开考。

此次任前廉政考试采取闭卷方式进行,内容既有《中国共产党纪律检查委员会工作条例》《陕西省农村合作金融机构工作人员违反规章制度行为处理办法》等规章制度,也有省联社、安康审计中心及该行相关会议精神,试题包括单选题、多选题、判断题和论述题四种题型。考场严格遵守疫情防控相关规定,考试人员单人单桌并全程佩戴口罩。测试成绩将作为干部选拔任用的依据之一,存入个人廉政档案。据了解,15名参加任前廉政考试的拟任人员成绩均合格。

任前廉政考试既是一次自我审视,也是一次深刻的纪法教育。旬阳农商银行坚持把任前廉政考试作为严把选人用人“入口关”的重要抓手之一和新提拔管理人员上任的“硬指标”,坚持“逢提必考”。将任前廉政考试成绩与干部选拔任用挂钩,通过以考促学、以考促廉,进一步增强新任干部的廉洁自律意识,筑牢拒腐防变思想防线,促进管理人员依法从业、廉洁从业。

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